採用情報

西大和保育園では、職員一人ひとりの個性を大切にしながら、
「信じ」「任せる」文化を大切にしています。

結婚・出産などライフステージが変わっても、
安心して働き続けられる環境を整えるようにしています。

その双方を満たすことが、安心して働き、成長し続けることにつながると考えています。

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募集要項

社会福祉法人西大和白鳳会リクルートサイトへ移動します。

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園長からのメッセージ

園長 矢谷 麻樹

profile

2011年入職 2019年より園長

■私のキャッチフレーズ
「優しい大黒柱」

■テンションが上がる事は?
「ドライブしていて海が見えた時」

保育って、子どもたちだけではなく、
私たち自身も成長させてくれるもの-

私は、この仕事を通してそう感じています。

西大和保育園では、子どもたちの成長だけではなく、職員一人ひとりの人生も大切にしたいと考えています。

園で大切にしている「立腰教育」も、その一つです。
姿勢を整えることは、単なる“しつけ”ではありません。

心を整え、自分を律し、これからの人生をしっかりと歩んでいくための土台づくりだと捉えています。

そして、それは、子どもたちだけでなく、私たち大人にも通じるもの。

保育という仕事は、決して簡単な仕事でも、楽な仕事でもありません。
最初は、できないことばかりで当然です。

だからこそ西大和保育園では、

「今できるか」よりも、
「成長したいと思えるか」を大切にしています。

一人ひとり、それぞれに個性があり、強みがあります。
保育を通して、自分の強みや、自分らしさを少しずつ見つけていってほしいと思っています。

また、若いうちから責任ある役割に挑戦できることも、西大和保育園の特徴です。

もちろん、ただ任せるだけではありません。
悩んだ時には支え合い、みんなで成長していくという文化があります。

結婚や出産など、ライフステージが変わっても、安心して働き続けられる環境づくりにも力を入れています。

保育という仕事には、人の人生を豊かにする力があります。

子どもたちの未来に関わりながら、
自分自身の人生も豊かにしていく。

そんな毎日を、ぜひ私たちと一緒に歩んでいきませんか。

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職場制度

職員のお子さんも預けられる
企業主導型保育所「一樹の響」

当法人では、子育て中の職員も安心して働けるよう、企業主導型保育所を設置しています。保育園のすぐ隣(道を一本挟んだ場所)にあり、送迎の負担も少なく通いやすい環境です。
生後6ヶ月から2歳児までのお子さんをお預かりし、地域のお子さんと一緒に保育を行っています。
また、従業員枠を確保しているため、職員のお子さんは優先的にご利用いただくことができます。

休憩室

職員が少しでも働きやすい環境となるよう、2022 年に新たに休憩室を設置しました。
保育から少し離れてリフレッシュしたり、休憩時間に職員同士で会話を楽しんだりできる空間です。また、体調が優れない時には、奥のソファでカーテンを閉めて静かに休むこともできるよう配慮しています。

研修制度・ミーティング

毎週 1 回、各専門分野のリーダーが集まるリーダーミーティングを開催しています。それぞれの専門性を園全体の保育にどう生かしていくかを話し合い、より良い保育づくりにつなげています。
また、立腰研修やチームビルディング研修・1on1ミーティングなども実施し、職員同士が互いに学び合い、支え合いながら、保育の質の向上に取り組んでいます。

職場文化

自分たちの園は、自分たちでつくる

西大和保育園では、「自分たちの園は、自分たちの手でつくる」という考え方を大切にしています。
そのため、上から一方的に押し付けたり、強制したりすることはありません。
保育理念や保育方針を大切にしながら、一人ひとりが自由に考え、提案し、挑戦できる環境づくりを目指しています。
職員一人ひとりの「やってみたい」という想いが、園の成長につながると考えています。

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求める人物像

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目指す10年後の未来

西大和白鳳会は、
立腰教育という日本の素晴らしい教育を未来へ継承し、
一人でも多くの子どもたちの豊かな成長に貢献します。

これまで培ってきた立腰教育をさらに深く探究し、その学びを広く社会へ発信していきます。

園内での実践にとどまらず、公開保育や見学会、研修会、他園での講演などを通して、
多くの保育者と学び合い、立腰保育を実践する仲間の輪を広げていきます。

また、西大和白鳳会で立腰教育を受けて育った子どもたちが、
将来、保育士となって西大和保育園で立腰教育を継承していく、
次の世代へその想いをつないでいく循環が生まれる園でありたいと願っています。

そして、関西における立腰保育の中核施設として、保育の質の向上、次世代の保育者の育成、
そして地域社会の発展に貢献する存在を目指します。

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Q&A

募集職種を教えてください。

保育士と調理職員を募集しています。

応募に必要な資格や経験はありますか?

経験は問いません。
保育士をご希望の方は、保育士資格が必要です。

ボランティアや保育実習生の受け入れは行っていますか?

はい。随時受け入れを行っています。お気軽にお問い合わせください。

職場見学はできますか?

もちろんです。
園の雰囲気は、実際に見ていただくのが一番です。ぜひお気軽にお越しください。

主任メッセージ

主任保育士 山仲 紀代

profile

系列園のなかよし保育園を経て、2010年10月、西大和保育園新規開園に向け入職

■私のキャッチフレーズ
「縁の下の力持ち💪」

■テンションが上がる事は?
「あれ」を乾杯して飲む時

一人ひとりをしっかりと見つめる

西大和保育園で私がとても大切にしていることは、

「一人ひとりをしっかりと見つめること」です。

それは子どもたちだけではありません。

職員一人ひとりに対しても同じです。

一人ひとりの個性、強み、不安に感じること、今の生活状況やライフスタイルも、人それぞれに違います。

だからこそ、その人の今の状況に合った関わりやサポートを大切にしています。

はじめから完璧な先生はいません。

私自身も、たくさん失敗しながら学び、周りの先生方に支えてもらいながら成長してきました。

だからこそ、

「保育を通して成長したい」

その気持ちを何より大切にしたいと思っています。

西大和保育園では、すべての職員がそれぞれの役割を担っています。

行事や日々の保育だけではなく、園づくりそのものにみんなで関わっていくことも大切にしています。

“任せてもらえる”ことは、時に不安もあります。
でもその経験が、自信ややりがいにつながっていきます。

一人で頑張る必要はありません。

困った時には相談できる仲間がいて、喜びも悩みも共有しながら、一緒に前に進んでいける環境があります。

「子どもが好き」
「誰かの役に立ちたい」
「自分自身も成長したい」

そんな想いがある方なら、きっと西大和保育園で素敵な人として自信をもって頑張っていけるはずです。

ぜひ私たちと一緒に、子どもたちの未来と、自分自身の未来を育てていきましょう。

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選考プロセス

STEP
職場見学

入職前の職場見学を受け付けています。

STEP
書類選考

STEP
採用試験

ピアノ(課題曲と自由曲)と筆記試験を実施しています。

筆記試験:作文・小論文

テーマ例

・自身の目指す保育士像
・5年後の自分はどうなっていると思いますか
・保育という仕事を通してどう成長したいですか?等。

STEP
内定

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